投行剖析人員指出，頂級手套盈利估計將受到沖擊，因為該公司雇傭7000名外來勞工，也是業界最高的外來勞工大軍。不過，美圓近期大幅升值，相信可對消業者支付外勞人頭稅帶來的額外本錢。

 

　　剖析人員表示，制造業的人頭稅普遍是每月154馬幣，之前主要由外勞自身承擔。以外勞1000馬幣的最低薪金計算，原本沒有承擔人頭稅的廠商，薪酬本錢將上漲15.4%。剖析員認為，這項政策施行后，將可能稀釋手套業8%～11%的盈利，同時手套業必需將產品均勻價格進步1.2%～1.5%能力對消人頭稅帶來的沖擊。

 

　　此外，剖析人員不看好手套業能夠將本錢轉嫁給消費者，主要因為，一是手套消費領域競爭劇烈，二是盡管美圓兌馬幣持續走高有利于商家，但商家還面臨原材料價格上漲等不利因素。因此，商家若進步價格，將削弱自身的國際競爭力，使泰國、印度和中國手套業從中獲利。剖析員倡議，除增加機械自動化以減少對人力的依賴外，手套業能夠嘗試削減其他福利，如津貼等，以對消人頭稅。

 

　　不過，也有剖析人員認為，人頭稅對企業來說只會形成短期影響，商家最終仍會把本錢轉嫁給消費者，自動化消費程序將對弛緩有關沖擊起到一定的作用。該政策有助于減輕外來勞工累贅，讓他們更愿意在馬工作，從而處置馬自去年以來的勞工短缺問題。

 

　　據相關機構估計，馬來西亞手套領域雇傭的外來勞工總人數達4.2萬人，勞工本錢大概是7770萬馬幣。

 

　　據理解，馬來西亞出臺該政策主要是確保雇主承擔起對所聘用外來勞工自申請來馬至歸國期間的所有責任。